育才鑄魂強根基，聚力賦能啟新程

              ——北京科技大學天津學院第二批骨干人才培養計劃全面啟動

為深入貫徹“人才強院”戰略，鍛造高素質專業化教師隊伍，5月7日下午，北京科技大學天津學院在12教300會議室隆重召開第二批骨干人才培養計劃啟動會。學院院長丁煦生、黨委副書記趙志南、副院長劉曉明、學術委員會主席宋存義、教務處處長舒敬榮、人事處常務副處長王軍等領導出席會議，第二批30名骨干教師參會。會議由教師發展中心主任隋延力主持。

會議伊始，隋延力主任介紹了本次骨干人才培養計劃的背景、目標及實施方案，強調該計劃旨在通過系統化培養，助力中青年教師成長，為學院高質量發展提供人才支撐。

在莊重的授證儀式上，丁煦生院長、趙志南副書記、劉曉明副院長等領導為第二批骨干教師頒發證書。

頒發中青年學科帶頭人證書

頒發青年骨干教師證書

在代表發言環節，入選中青年學科帶頭人培養計劃的王邵臻教授結合自身成長經歷，分享了教學科研經驗，表示將不負重托，帶領團隊在學科建設中再創佳績。入選青年骨干教師培養計劃的馬惠寧從青年教師視角出發，表達了立足崗位、銳意進取的決心。他們表示是學院搭建的‘教研團隊’讓我站穩講臺，是‘老帶新’機制讓我找到方向，今天接過證書，就是接過一份‘為青年成長護航’的接力棒！

骨干人才代表發言

丁煦生院長對入選骨干人才培養計劃的教師表示祝賀，勉勵他們珍惜機會，在專業發展、教學科研等方面發揮示范引領作用。并提出以“‘三個聚焦’錨定發展坐標”為綱，對骨干教師提出殷切期望：

聚焦學科前沿與發展，提升創新能力；將科研方向融入“雙碳戰略”、“智能制造”等國家需求。

聚焦“課比天大”，深化“兩性一度”金課建設，打造更多“學生爭著選、同行搶著學”的標桿課程。

丁煦生院長講話

聚焦“團隊賦能”，以“頭雁效應”激發“雁陣活力”，推動學科交叉融合；強化團隊協作，推動成果轉化。

他強調，教師是學院教育事業發展的“第一資源”，師資隊伍建設與青年教師發展是關鍵，學院將持續優化人才發展環境，為骨干教師成長提供全方位支持，同時要求骨干人才要強化示范擔當，做好傳幫帶。希望全體教師凝心聚力，共同譜寫學院發展新篇章。

此次啟動會的召開，標志著學院第二批骨干人才培養工作全面啟動，標志著學院師資隊伍建設邁入“精準滴灌、靶向賦能”新階段。未來，學院將以骨干人才培養計劃為支點，聯動學科平臺-產業學院-人才培養基地三大載體，構建“選、育、用、留”全鏈條人才生態，為建設“特色鮮明、國內一流的應用型大學”提供堅實人才保障。